4月28日，海誠股份召開中輕海誠投資有限公司（以下稱投資公司）干部任命暨發展研討會。會議由海誠股份黨委書記、董事長徐大同主持，公司領導班子及相關部門負責人，投資公司全體員工與會。
會上，邊君義總裁首先宣讀了關于任命何一帆同志擔任投資公司董事、總經理的任職通知。
新任投資公司董事、總經理何一帆做表態發言。何一帆表示深感責任重大、任務艱巨，但作為個人堅決服從公司的決定，承擔起投資公司領導管理職責，帶領團隊以協同公司主營業務發展為目標，做好投融資平臺搭建工作。同時還要在集團公司的指導下，根據集團公司相關政策，制定符合自身業務開展的工作細則，有實效地推進投融資業務。
接著，圍繞如何支持投資公司發展和公司投融資平臺搭建，公司領導及各部門負責人暢所欲言，交流討論熱烈。
最后，徐大同董事長作重要講話：此次干部任命是公司黨委經過慎重考慮、認真研究，做出的決定。希望何一帆同志挑起重擔，迅速轉變工作角色，不辜負組織的信任。對下一步的投資公司發展推進，徐大同強調了三點要求：一是要提高站位。投融資平臺建設是公司“一個戰略、兩個平臺、三項制度改革、四子工程、五個優先”新戰略規劃的核心內容之一，投資公司是投融資平臺的重要載體，公司領導班子、各子公司、各部門都要從貫徹落實戰略規劃的高度全力支持投資公司的發展。二是要堅定信心。開花結果需要合適的土壤，經過近三年的努力探索，投資公司在政策支持、團隊建設等方面已經具備一些有利條件。投資公司員工公司要堅定信念，相信在海誠的大家庭一定可以有所作為。三是要開拓思路。投融資平臺建設是海誠股份戰略規劃的重要內容，投資公司要解放思想，把工作的“舞臺”納入到海誠股份的平臺和戰略上去，同時要用好手中的“武器”，發揮上市公司平臺的品牌、市場、協同作用，開拓思路，盡快推動項目落地。徐大同強調，投資公司要進一步加強培訓交流，拓寬資訊來源，提升業務能力。公司將在干部選拔和績效考核等方面根據戰略發展的要求適時進行調整，盡全力支持投資公司的發展。
董辦主任兼證券投資部常務副經理周立峰還對最新出臺的“中輕集團引入戰略投資者及對外投資并購參考標準”進行了解讀。