作為落實全面從嚴治黨主體責任、推動全面從嚴治黨向縱深發展的一項重要制度安排，1月22日下午，海誠股份在上海總部召開2020年度直屬企業黨委書記抓黨建現場述職評議會。會議由海誠股份黨委副書記、紀委書記李義民主持。公司述職評議考核領導小組、工作小組成員、本部黨支部書記在主會場參會，各子公司基層員工代表通過視頻連線與會。
會上，各子公司黨委書記按照要求向公司黨委提交了書面述職報告，海誠股份武漢公司和南寧公司黨委書記分別作了現場述職，并回答了員工代表、支部書記和總部職能部門的提問。海誠股份分管領導徐大同、陳志明分別對兩家單位的黨建工作進行了點評，并提出了改進要求。
會議最后，公司黨委書記、董事長趙國昂進行了總體點評，并作了總結講話。他充分肯定了黨建現場述職評議的效果，并就如何推動新形勢下基層黨組織建設強調了五點意見：一要在抓學習上下功夫，做“四個意識”的踐行者；二要在抓班子上下功夫，做擔當有為的建設者；三要在抓服務上下功夫，做改革發展的推動者；四要在抓落實上下功夫，做真抓實干的擔當者；五要在抓基層上下功夫，做守土負責的管理者。
趙書記強調，黨委書記作為“班長”，要主動適應黨的建設新形勢，不斷提高理論素養和政策水平；要從嚴加強領導班子自身建設，帶頭堅持民主集中制，不斷推動企業民主決策、規范決策、科學決策；要堅持服務生產經營不偏離，把提高企業效益、增強企業競爭實力、實現國有資產保值增值作為黨組織工作的出發點和落腳點，以企業改革發展成果檢驗黨組織的工作和戰斗力；要鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，聚焦“四化”問題，補齊黨建工作短板。
會上，述職評議考核領導小組、工作小組成員以及兩家單位的基層黨員對現場述職情況進行了評議打分。